岗位职责：
1、根据行业和公司发展状况，能制定适合公司的人力体系激励、薪酬体系等并负责实施；（有薪酬设计经验，擅长薪酬设定的优先）
2、有招聘经验，能进行招聘与面试，落实公司招聘目标；
3、负责部门的日常事务管理工作，完成部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。
岗位要求：
1、人力资源、管理或统计学等相关专业全日制大专及以上学历，3年以上工作经验；
2、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
3、自驱力强、执行力强；责任心、沟通能力强。

时间：朝九晚六   单休    潮汕节假日放假
地点：时代环球大厦
待遇：年底13薪+生日会/生日礼物+节假日礼品+团建活动/聚餐+下午茶/零食等
行业经验：

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